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![[远程] Java / Kotlin 后端工程师 [GiggleAcademy]](/images/avatars/service-job.svg)
各位 er 大家好， 我们是 GiggleAcademy 团队，正在寻找优秀的 后端开发工程师 。 关于我们 GiggleAcademy 专注于为全球用
岗位职责 - 负责Android App 的研发与持续优化，重点负责 K 线、合约交易 等核心业务模块； - 负责 App 性能优化，包括启动速度、页面流畅度、内存占用、ANR 、Crash 等问题治理； - 负责复杂图表（ K 线、深度图等）的绘制及性能优化，提升用户交易体验；
[远程] [AI 方向] Python 脚本工程师 我们正在寻找一名注重细节、工作可靠的工程师，远程协助我们完成 Python 脚本开发和 AI API 集成相关的任务。任务导向，适合能够独立完成明确需求的开发者。 公司介绍 我们是一家由前微软总部核心 AI 部门成员创立的科技初创公司，致力于打造物理 AI 的神经系统。我们的核心产品是开源物联网 AI 操作系统 Shifu ，已在 GitHub 获得广泛关注。公司总部位于北京中关村，面向全球市场，采用扁平化管理，鼓励创新和快速迭代。 岗位职责 你将负责以下核心任务： 根据需求编写和维护 Python 脚本，用于数据处理、文件操作和 API 调用。 调用主流 AI 模型（如 GPT 、Gemini 等）的 API ，完成文本生成、数据分析、内容评估等指定任务。 根据任务要求，设计和优化用于 AI 调用的 Prompt (提示词)。 对交付的脚本进行基本的功能测试，确保其正常运行和结果准确。 AI 技术学习与汇报： 跟踪和学习 AI 领域的新技术，根据需要进行技术调研和总结汇报。 我们期望你具备 用英文作为日常工作语言。 扎实的编程基础： 熟练掌握 Python ，熟悉其在数据处理（如 Pandas 、NumPy ）和网络请求方面的常用库；熟悉 Java 或 Kotlin ，具备 Android 应用开发能力。 API 集成经验： 拥有 RESTful API 对接经验，了解基本的认证机制。 了解或使用过至少一种大语言模型 API ，并对 Prompt Engineering 有基本概念。 具备良好的沟通能力和责任心，能够进行有效的远程协作，按时交付工作。 加分项 有实际的提示词工程（ Prompt Engineering ）经验。 了解自动化测试框架（如 PyTest, Espresso ）。 了解 Azure 云平台的基本服务。 你将获得 灵活的远程工作模式： 在任何地方与一支国际化的优秀团队协作。 在 AI 应用领域的实际操作经验。 开放的成长环境： 公司鼓励学习和分享，提供资源支持你探索新的 AI 技术和工具。 有竞争力的项目报酬。 联系方式 简历i***o@bwj.ai
岗位描述 使用 Kotlin 、 Python 、 Scala 、 Java 等编程语言进行 后端/全栈开发 ； 负责 AI 与 RAG 相关功能研发与实现； 熟悉 K8s 环境，能够进行服务部署、排障与优化； 熟练使用 Shell 脚本 进行日常自动化、运维支持； 独立完成从需求理解到交付的过程，保证代码质量和交付时效； 根据项目需要，可以 合理使用 AI 工具 ，但必须保证产出结果可用。 任职要求 必须有责任心：能对交付结果负责，不拖延，不推诿； 时间充足：必须具备足够的自由时间(5 小时以上/天，不要求每天，但是如果有工作任务情况下，至少有这个时间投入)，能保证投入； 学习钻研：愿意主动研究问题，能独立阅读英文文档； 英语水平：具备中等听力，能听懂日常交流；英文技术文档可独立阅读； 必须有有云平台（ Azure / GCP / AWS ）或向量数据库经验 不适合人群 ： 仅想写代码、需要别人整理需求的； 技术强但粗心、不注重交付的。 加分项 有跨语言项目或分布式系统经验； 有团队协作经验，沟通顺畅，汇报及时。 工作方式 远程办公，任务制； 当天结算（完成交付后即结算报酬）； 根据任务难度，灵活安排工作量，报酬为 **500-800-1000+**元/日，当天结算，看个人能力 联系方式：(备注 "") 邮箱： cGFsaXZlQDE2My5jb20= 微信： Z29****WFu
做 photo booth / 大头贴智能终端，设备已经跑在 31 个国家。设备端是 Ubuntu 上的 Flutter kiosk 客户端（相机 / 打印机 / 支付终端全是原生库集成），后端 Node.js + TS + PostgreSQL ，还有一整套云端设备管理和 OTA 。 要解决的都是很"真实"的问题：打印机卡纸、海外弱网、断网后照片和支付记录不能丢、营业时段升级不能把机器搞挂。 远程，兼职 / 项目制 / 长期都行，阶段制结算，做得好可以往核心角色走。不限定语言背景，会 Kotlin / Swift / Java / TS 之一就能快速上手 Flutter 。 —— 招聘流程 —— 1. 简历 / GitHub / 作品集初筛：请提供 GitHub 、过往项目、产品链接或系统截图。相比学历和大厂 title ，我们更看重你是否真的做过东西。 2. 技术沟通：围绕真实业务场景讨论（见下方投递问题），不考八股文。 3. 小范围合作试跑：匹配后明确阶段目标、交付范围、时间和费用，直接进入开发。 有兴趣的话，可以选下面任意一题深入作答： [ Q1 · 系统排障] Ubuntu kiosk （原生 SDK 控相机、CUPS 打印、Flutter 客户端、USB 外设、日志定期上传），多台设备每周 2–3 次整机 UI 卡死、打印机无响应、重启暂时恢复、无崩溃信息。a) 列 ≥8 个具体根因（硬件 / OS / SDK / 资源耗尽 / 并发 / 外设通信）； b) 系统化排查思路：收什么数据、用什么工具、看什么日志、怎么复现； c) 5 个降低整机卡死概率的架构改进（隔离 / 看门狗 / 超时 / 熔断等）。 [ Q2 · 离线与数据完整性] 海外商场设备在用户拍完并付款后突然断网。如何设计本地存储、上传队列和恢复同步，保证照片、支付记录、打印任务在断网 / 崩溃 / 断电重启后不丢、不重复、可对账？ [ Q3 · 远程升级] 跨国设备远程升级，现场弱网且商户在营业。如何设计自动更新、灰度发布、失败回滚，保证升级失败不搞挂设备、不影响营业？ 联系方式： 请发送邮箱： d***a@monadex.org 。
团队因业务拓展，开放招聘全职 Angular 前端研发工程师和 Java 后端研发工程师。 Angular 前端岗位要求 : 沟通主动积极，有良好的职业素养、工作习惯和团队意识 有良好的英语读写能力 2 年以上使用 Angular 项目开发经验 熟悉 Typescript 和 RxJS ，有 Reactive Programming 开发经验 熟悉 CSS, LESS/SASS ，能对前端框架提供的组件进行样式定制 有良好的代码书规范和代码提交规范 加分项 熟悉 Copilot 或其他 AI 辅助编程工具，可借助工具改进编码效率和质量 熟悉单元测试、E2E 测试 Java 后端岗位要求 : 沟通主动积极，有良好的职业素养、工作习惯和团队意识 有良好的英语读写能力（基本的读写是必要的，需要书写英文注释） 3 年以上 Java 开发经验，熟练使用 Spring Boot 及其生态下的框架技术进行开发 有良好的软件开发习惯，有良好的单元测试编写功底，有良好的代码命名风格 至少熟练使用一种 RDMS: PostgreSQL, SQL Server, MySQL/MariaDB 等，熟悉 Spring Data JPA 熟悉 Redis, MongoDB, ElasticSearch 等主流 NoSQL 数据库 有良好的代码书规范和代码提交规范 加分项 有 Java 11 或以上的开发实战经验 有 Kotlin 开发实战经验 熟悉 Copilot 或其他 AI 辅助编码工具，并可借助工具改进编码效率和质量 岗位是全职远程岗位，薪资范围：12-16K tonychenc
远程办公，弹性制不打卡，东八区时间 面试方式：线上面试 欢迎自荐推荐保障高质量交付； 2 、主导优化现有应用架构、基础框架和组件化设计，提升应用性能和用户体验； 3 、持续改进移动端的关键性能指标，如加载速度、稳定性和内存占用，确保应用在不同设备上的流畅性； 4 、能快速定位并解决开发过程中的疑难问题，确保高效迭代和问题解决； 5 、指导初中级开发人员，帮助团队提升整体技术水平； 6 、紧密配合产品经理、设计师和后端团队，推动新功能从原型到上线的全流程开发。 岗位要求： 1 、计算机相关专业本科及以上学历，3 年以上移动开发经验，具备完整 App 开发和上线经验； 2 、熟悉 Android 平台，精通 Kotlin & Java ，具备 Flutter 开发经验者优先； 3 、深厚的计算机基础，熟悉数据结构、算法和网络协议，并能够灵活运用； 4 、在性能优化、内存管理、UI 绘制优化等方面有实际经验，注重代码质量和性能； 5 、具备优秀的系统设计能力，能够独立设计并实现复杂系统的模块化架构； 6 、良好的沟通和团队协作能力，具备较强的责任心和执行力； ios 开发工程师 岗位职责： 1. 负责公司移动端应用 iOS 的开发和日常迭代，保障高质量交付； 2. 主导优化现有应用架构、基础框架和组件化设计，提升应用性能和用户体验； 3. 持续改进移动端的关键性能指标，如加载速度、稳定性和内存占用，确保应用在不同设备上的流畅性； 4. 能快速定位并解决开发过程中的疑难问题，确保高效迭代和问题解决； 5. 紧密配合产品经理、设计师和后端团队，推动新功能从原型到上线的全流程开发。 岗位要求： 1. 计算机相关专业本科及以上学历，3-5 年移动开发经验，具备完整 App 开发和上线经验； 2. 精通 Swift ，具备 Flutter 跨平台开发经验者优先； 3. 在性能优化、内存管理、UI 绘制优化等方面有实际经验，注重代码质量和性能； 4. 具备优秀的系统设计能力，能够独立设计并实现复杂系统的模块化架构； 5. 具备
熟练使用 React Native 和相关的 expo 技术栈，懂得 google play 和 ios 打包上架流程。 有意发送简历到9***r@gmail.com 或者co_await 职位名称：React Native 开发工程师（ Expo ） 工作地点 ： 远程/北京 薪资范围 ： 15K-30K/月（根据经验和能力面议） 职位描述： 我们正在寻找一位熟练掌握 React Native 和 Expo 框架的开发者，加入我们的移动端开发团队。您将负责开发和维护高质量的跨平台移动应用，确保应用性能优异、用户体验流畅，并与团队协作推动产品迭代。 岗位职责： 使用 React Native 和 Expo 开发和维护跨平台移动应用（ iOS 和 Android ）。 优化应用性能，解决兼容性问题，确保应用在不同设备和操作系统上的流畅运行。 与产品经理、设计师和后端开发团队紧密合作，实现产品需求。 编写高质量、可维护的代码，并进行代码审查。 持续关注和学习移动开发领域的最新技术和工具，推动团队技术提升。 解决线上问题，快速响应并修复 Bug ，保障应用稳定性。 任职要求： 必备技能： 熟练掌握 React Native 和 Expo 框架，有实际项目开发经验。 熟悉 JavaScript/TypeScript ，了解 ES6+ 语法特性。 熟悉移动端开发常见问题（如性能优化、内存管理、网络请求等）。 熟悉 RESTful API 和前后端交互流程。 熟悉 Git 版本控制工具，具备良好的代码管理习惯。 加分项： 有 React 开发经验，熟悉 React Hooks 、Redux 或 MobX 等状态管理工具。 了解 Expo 生态，熟悉 Expo SDK 的使用（如推送通知、相机、地图等模块）。 有 iOS/Android 原生开发经验（ Objective-C/Swift/Java/Kotlin ）。 有上架应用商店（ App Store/Google Play ）的经验。 软技能： 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 对技术有热情，具备较强的学习能力和解决问题的能力。 有责任心，能够独立完成任务并推动项目进展。 我们提供： 具有竞争力的薪资和福利待遇。 灵活的工作时间和远程办公机会。 广阔的职业发展空间和晋升机会。 技术
本科及以上学历，计算机或相关专业；能力突出者可适当放宽。 2. 5 年以上软件开发经验，负责播放器类产品核心体验设计，包括播放页、推荐流、弹幕/评论等关键交互功能的规划与持续优化。
后端开发工程师（高级）岗位职责： • 负责后端服务的设计、开发与维护，保障系统的高可用、高性能与可扩展性 • 参与核心业务模块的架构设计与技术选型 • 编写高质量、可测试、可维护的代码，并进行 Code Review • 排查并解决线上问题，持续优化系统性能与稳定性 • 与前端、产品、测试等团队协作，推动需求落地 ；前端工程师（高级+Flutter+移动端+Web 端） 岗位职责： 1.核心业务开发：负责公司核心产品（ App 端）基于 Flutter 的功能开发、性能优化与版本迭代，覆盖 Android 、iOS 二端发布。
👋 各位 er 大家好 我们是 GiggleAcademy 团队，我们再次开放招聘了，这次需要后端和前端工程师，欢迎大家投递。 🚀 关于我们 Giggl
🚀 我们在找一位：对体验和性能有追求的资深 Android 工程师 我们在做实时互动 AI ，需要一套 端侧高性能、体验流畅、全球可用 的移动端架构。 现在，我
WUJIEE 远程工作市场聚合多渠道的远程职位、远程兼职与企业远程招聘机会，覆盖开发、前端、后端、全栈、AI、数据、设计、产品、运营等 40+ 技术与职能方向。当前超 60% 的软件研发岗已支持全远程或混合办公，Go、Rust、AI 等稀缺方向的远程岗普遍比同级坐班高 30-50%。WUJIEE 注册、检索、投递全程免费、不抽佣，收入 100% 归自己。支持按关键词、方向与排序快速锁定靠谱机会。
找远程工作，先弄清楚这几件事
全职远程、远程兼职与按项目接单，怎么选？
远程职位是指用人单位不要求到岗坐班、通过线上协作完成工作并按约定交付成果的岗位；与按项目结算的接单合作不同，它仍以雇佣关系和固定薪酬为主。三种方式没有优劣之分，只有取舍之分，下表按五个维度横向对比。
| 对比维度 | 全职远程 | 远程兼职 | 按项目接单 |
|---|---|---|---|
| 收入形式 | 固定月薪 | 按约定时段计酬 | 按人天或里程碑结算 |
| 稳定性 | 最稳，但绑定单一雇主 | 居中，可与主业并行 | 波动大，靠客户数量对冲 |
| 时间投入 | 全职工时 | 约定时段，可兼顾 | 自己排期，交付导向 |
| 合同与社保 | 劳动合同，单位依法参保 | 视用工关系而定 | 多为项目合同，自行参保 |
| 更适合 | 想要稳定现金流 | 想在主业之外加一份收入 | 有可验证案例、想抬高单价 |
远程岗位行情速览
- 0.5智能算法方向人才供需比
- 每 2 个岗位才有 1 个合适的人
- 400 万2025 年预计人才缺口
- 缺口集中在算法、数据与稀缺工程方向
- +592%训练与数据岗招聘需求同比
- 2025 Q1，同期传统云计算岗 −18.8%
- 30-50%稀缺方向远程岗溢价
- 相对同级坐班岗位
- 60%+支持全远程或混合的研发岗
- 选方向比选城市更影响天花板
- ¥800-3000技术类合作人天报价
- 参考行情，按方向与资历浮动
参考与延伸阅读
- 国务院：实施就业优先战略「十五五」规划现行就业优先战略的总体部署，含灵活就业与新就业形态的支持方向。
- 八部门：维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见明确公平就业、劳动报酬、休息与社会保险等权益的保障要求。
- 人社部：新就业形态劳动者权益保障三项指引休息与劳动报酬保障、劳动规则公示、权益维护服务的具体操作指引。
- Gallup：混合办公的未来，用数据回答五个关键问题能远程的岗位里，六成人想要混合办公；把弹性给足的团队，敬业度与留任都更高。
- 世界经济论坛：未来就业报告 2025按技能与职业分类预测未来数年增长最快的岗位方向。
- NBER：远程办公与身体残障者就业远程占比每升 1 个百分点，身体残障者全职就业提高约 1%，解释了其中 68%-85% 的增幅。
- GitLab：远程工作入门指南第一次做远程的人该怎么安排工作节奏、沟通与自我管理。
- GitLab：居家办公实操手册工位、设备、时间块与协作习惯的具体做法清单。