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[远程/外包] 寻 WP 高阶全栈:重资产出海 B2B 独立站(纯净代码+Webhook+AI 流转) 一、 项目背景与业务逻辑 楼主是做重型工程机械(二手混凝
一、团队背景 1. 丰富的移动出海经验,拥有产品设计+运营增长( SEO&投放&ASO )+一组 Web 前后端合作伙伴,具备全链路数据分析优化能力、商业变现能
招聘后端开发工程师 我们是一家专注于出海的 TikTok AI+SaaS 初创团队,正在寻找一位有经验的后端开发工程师加入我们,推动我们的产品发展。 职位详情 工作职责: 负责后端系统的设计与开发,确保系统的高性能与稳定性。 独立完成接口设计与数据库设计,解决复杂的技术问题。 配合团队完成产品功能模块的实现和优化。 职位要求: 工作经验: 3-5 年以上后端开发经验,熟悉 Golang 语言。 技术能力: 熟练使用 Golang 进行后端开发,深刻理解其并发和异步编程机制。 …
需要在借助 AI 工具的情况下可以用英文工作,没有电话或者会议需求。 项目为客户现有 wordpress 项目更新架构。 希望按时薪支付,请自带期望时薪。 项目预期 3-6 个月。 开发需求:至少 3 年 CMS 及相关经验。
我们是谁? 自动心聚焦线下模型服务和 AI 内容终端硬件。产品逻辑框架是围绕“次生语义”与“制造他者”两条主线,推动 AI 硬件在家庭和线下娱乐场景的深度融入。目前主要产品是 PicPak 智能相册和酒吧数字服务员。 创始人游威具备跨学科背景(中国科大与中国美院)。之前作为可触未来的联合创始人,带领团队完成了 LOOI Robot 从研发到量产交付的全过程,积累了扎实的产品落地与市场运营能力。 团队融合了技术研发与美学设计能力,自 2025 年成立以来,已展现出快速的产品迭代…
Unity 开发工程师(远程长期) 职位职责: 1 、使用 Unity3D 进行游戏客户端核心模块开发,负责游戏核心架构的搭建以及技术攻关; 2 、负责与策划、
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公司有一些项目,需要外包,需要掌握一下技能: 1.UI 2.UE 3.动画( Lottie 、PAG 、Spine 、Rive ) 主要是 APP ,运动类型 可以做的发案例到邮箱
自我介绍: 大家好👋,我是十年全栈开发工程师[老高],专注承接各类软件开发项目。 合作详情 诚邀各小伙伴建立长期项目返佣合作: 若您推荐的客户签约开发业务,我们将按项目总金额(不含设计费)的 6%返佣(随客户付款进度同步结算)。您可以专注设计交付或者自己的其他事情,项目开发落地由我负责,合作共赢。 1 、返佣比例:6% 2 、基数:按照项目合同的总价(不包含设计费)为基数计算 3 、结算日:按客户结算进度当日给到你 4 、协议签订日:返佣协议在项目合同签订日统一签订✍,保障客…
我们正在开发一个 React Native(Expo) 和 Unity 结合的项目,目标发布 iOS + Android 平台,需要一个工程项目顾问,帮助 RN
具体需求如下: 点拾取 精确识别鼠标点击位置对应的 3D 点云中的哪一个点。 期望实现路径:基于 Ray Casting on GPU * 在片元着色器中,对每
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按项目合作,先把这几件事谈清楚
固定总价、按里程碑与按人天,怎么选?
按项目合作(法律上称承揽)是指定作人提出工作要求,承揽人以自己的设备、技术和劳力完成工作并交付成果,定作人据此支付报酬的合作方式;它以交付成果计价,与按月薪计酬的雇佣关系不同。三种结算方式没有优劣之分,只有匹配与否,下表按五个维度横向对比。
| 对比维度 | 固定总价 | 按里程碑 | 按人天 |
|---|---|---|---|
| 计价口径 | 整包一口价 | 每段验收后结一段 | 按实际投入的工作日结 |
| 需求明确度 | 要求最高,开工前写死 | 每段开工前明确即可 | 可以边做边定 |
| 变更处理 | 走变更单另行计价 | 并入下一段范围 | 直接计入工时 |
| 超工风险 | 主要由承揽方承担 | 按段分摊,双方共担 | 主要由定作方承担 |
| 更适合 | 范围清晰的一次性交付 | 三个月以上的中大型项目 | 需求会变的长期迭代 |
项目合作行情速览
- 12%线上零工占全球劳动力市场
- 世界银行给出的上限估计
- 186 国线上项目合作覆盖的国家
- 共统计到 545 个线上零工平台
- +130%撒哈拉以南非洲项目发布增速
- 同期北美为 +14%
- 60%低收入经济体增加外包的企业
- 高收入经济体不到一半
- 8-80 小时单个工作包的经验区间
- 再细淹没在沟通成本里,再粗看不出偏差
- 90%看好全职与自由职业混合编队的企业
- 哈佛商学院与 BCG 调研的 700 家企业口径
参考与延伸阅读
- 哈佛商学院:高技能自由职业经济正在扩张与 BCG 调研 700 家企业,90% 认为全职与自由职业混合编队会带来竞争优势。
- 斯坦福:调查显示居家办公会长期存在1000 多名高管中只有 12% 计划在未来一年推行返岗要求。
- PMI:工作分解结构实践标准如何把交付成果层层分解为可估算、可验收的工作包。
- Scrum Guide:2020 版全文迭代周期不超过一个月、每日同步 15 分钟以内的原始出处。
- 敏捷宣言:十二条原则持续交付、欢迎变更、以两周到两个月为节奏的原始表述。
- Open Source Guides:开源的法律面许可证选择、版权归属与第三方依赖合规的实操说明。
- 世界银行:发展中国家线上零工需求快速上升线上零工占全球劳动力市场最高约 12%,覆盖 186 个国家。
- GitLab:远程工作的异步沟通把结论先写进可检索的文档、再决定要不要开会的具体做法。